Catherine Émond, Adm.A., CRHA, ESP

Catherine Émond

Adm.A, CRHA, SCP

  • Consultante en management stratégique et coach d’affaires

Passionnée par les ressources humaines et tout ce qui touche le contact humain, Catherine Émond a suivi une formation en gestion des ressources humaines à l’UQAM et à l’Université Laval. Détentrice d’un diplôme d’études supérieurs spécialisées en gestion et développement des organisations, d’un baccalauréat en gestion des ressources humaines et d’un certificat en gestion des ressources humaines, Catherine Émond a toujours su se développer dans cette sphère. D’ailleurs, elle poursuit sa formation en complétant une maîtrise en gestion et développement des organisations et est aussi coach d’affaires.

Membre de l’Ordre des administrateurs agréés, de l’Ordre des conseillers en ressources humaines, de la Fédération Internationale des coachs et de l’Association canadienne de la paie., Catherine Émond a eu l’occasion d’évoluer dans différents milieux. Ses expériences et ses compétences lui ont permis de développer une approche qui rejoint la philosophie de coaching basée sur un accueil chaleureux, une écoute active, un professionnalisme soutenu, et ce, toujours en lien avec les besoins de l’entreprise ou de l’organisation.