Formations en ligne
Développer des techniques de base en coaching de gestion
Cette formation vous donnera des outils de base pour débuter un coaching de gestion au sein de votre entreprise avec vos employés et collègues.
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Développer la compétence éthique de son équipe
Première formation d’une série de trois, formant un parcours éthique permettant d’explorer, comme gestionnaire, les avantages et bénéfices de la compétence éthique.
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Devenir une organisation apprenante
À la fin de cette formation, le participant sera en mesure d’expliquer ce qu’est une organisation qui apprend et de relever les obstacles qui empêchent les organisations de devenir apprenantes.
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Entrevue de sélection efficace
Cette activité de formation offre aux participants l’occasion de réfléchir aux obstacles qu’ils rencontrent dans la conduite des entrevues de sélection, ainsi qu’aux solutions qui s’offrent à eux pour acquérir plus de confort et d’efficacité.
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Éthique dans les jeux de pouvoir
Quoi faire face aux manipulateurs ? Comment contrer les agissements néfastes de ceux qui placent leurs intérêts devant ceux de l’organisation ? Cette formation explique ce qu’est l’éthique dans les jeux de pouvoir.
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Éthique et déontologie professionnelle
La formation porte sur les devoirs de l’administrateur agréé et sur les règles de conduite de la profession. Elle porte également sur la notion du secret professionnel et sur les situations de conflits d’intérêts.
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